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Christian
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Estrutura Agile em escala: Os 4 níveis explicados com exemplos

Sua empresa está planejando uma transformação ágil Ele planeja escalar métodos ágeis além de equipes individuais - ou já o fez? Todos falam sobre os diferentes níveis e opções de configuração no contexto de, por exemplo, Scaled Agile Frameworks como SAFe Sim, esses termos não são tão fáceis de entender.

Este artigo traz alguma clareza com explicações e exemplos simples dos Níveis e Configurações do Scaled Agile Frameworks ( SAFe ) um pouco de luz! Deve-se notar que as configurações não são com Scrum em grande escala (brevemente: LeSS ) estão conectados.

Três níveis da estrutura Agile em escala?

Para que você possa adaptar a introdução de métodos ágeis de acordo com as necessidades, existem no mercado Estrutura Agile em escala diferentes níveis.

Os três níveis da estrutura ágil escalonada são o nível da equipe, o nível do programa e o nível do portfólio.

A seguir, explico os diferentes níveis e dou exemplos.

Antes de chegarmos a isso, uma coisa ainda é importante. Desde a versão mais recente do Scaled Agile Framework, SAFe® 5.0, 3 níveis do framework ágil escalado não são mais suficientes - um quarto nível foi adicionado.

Antes de nos aprofundarmos, uma observação rápida. Recentemente, tivemos 11 especialistas internacionais em agilidade como convidados em um webinar – sobre uma pergunta: Como você dimensiona métodos ágeis adequadamente?

O resultado é esta fantástica gravação em vídeo (inglês), que aborda as seguintes questões, por exemplo:

  • É melhor começar de baixo para cima ou de cima para baixo?
  • Como você faz com que os líderes concordem com uma visão comum?
  • Como escolher a estrutura ágil correta – e por que ela não é tão importante assim?

Minha recomendação mais calorosa: dê uma olhada! Leva um tempo relativamente longo, mas vale a pena cada minuto.

Os quatro níveis da estrutura ágil dimensionada!

O SAFe® 5.0 também inclui o chamado Large Solution Level. Vamos agora mergulhar um pouco mais fundo - aqui estão as explicações dos diferentes Níveis do Scaled Agile Framework:

  • Estrutura Agile escalonada Nível 1: Nível da equipe
    Uma ou mais equipes, geralmente organizadas de acordo com Scrum ou Kanban.
  • Estrutura Agile escalonada Nível 2: Nível do programa
    O nível do programa contém muitas equipes que fornecem soluções por meio de um chamado “Agile Release Train” (ART). Um ART é tipicamente um número de 50 a 130 pessoas - organizadas em sub-equipes - que trabalham juntas para, em última análise, agregar valor ao cliente. Um Agile Release Train é organizado através dos chamados “time de times”.
  • Estrutura Agile em escala Nível 3: nível de solução grande
    Neste caso, dois ou mais Agile Release Trains são necessários para agregar valor ao cliente. Para organizá-los, você precisa de um “time de times de times”. Todos os Agile Release Trains juntos são chamados de Solution Train.
  • Estrutura Agile em escala Nível 4: Nível do portfólio
    Nesse caso, toda a empresa (ou toda a unidade de negócios) implementou métodos ágeis. Portanto, não apenas as equipes de TI precisam se organizar de forma ágil, mas também as práticas de gerenciamento são implementadas usando métodos ágeis. Por exemplo, o orçamento enxuto e os processos de governança estratégica entram em ação. 

Os quatro níveis da estrutura ágil dimensionada e suas opções de configuração em SAFe - Uma ilustração

Para ter um termo claro sobre como você implementa as estruturas do Scaled Agile, há quatro outros termos que você deve conhecer: Essential SAFe®, Large solution SAFe®, Portfolio SAFe® e Full SAFe®.

Esses quatro termos explicam em que configuração ou em que “combinação” dos diferentes níveis da estrutura do Agile dimensionado que acabamos de mencionar é implementada.

Ufa, parece complicado. O gráfico a seguir tenta dar a você uma compreensão da interação dos termos.

Large Solution SAFe® se baseia no Essential SAFe®, mas exclui o gerenciamento de portfólio - porque nem toda a empresa (ou toda a unidade de negócios) usa SAFe®.

Se você estiver implementando a estrutura Scaled Agile em uma grande organização com centenas de funcionários, muitas equipes e possivelmente integrações mútuas, provavelmente estará usando o SAFe® completo.

A propósito, uma breve nota no contexto da transformação ágil: Você quer ter certeza de que está definindo as prioridades certas em sua transformação ágil? 

Então faça nossa verificação de maturidade para sua transformação ágil - leva apenas 3 minutos. Você ainda recebe um benchmark com base nos mais de trezentos outros participantes. Veja o botão 🙂

Um exemplo dos quatro níveis da estrutura do Scaled Agile

Para tornar esse modelo ainda mais claro, apresentamos a seguir um exemplo. O exemplo se baseia em uma ilustração de Vídeo por Angelo Kalevela. 

Você provavelmente conhece o Google Drive? O Google Drive tem muitos sub-aplicativos: Google Docs, Google Spreadsheets, Google Slides… Semelhante ao Microsoft Office.

Vamos imaginar que cada um desses sub-aplicativos - por exemplo, Google Slides - é desenvolvido em nosso exemplo por uma equipe (mesmo que provavelmente sejam muitas equipes). Neste caso, todos esses sub-times ou sub-aplicativos juntos formam um Agile Release Train que trabalha em um “programa”. Em outras palavras: o Google Drive sozinho é um Agile Release Train que implementou o framework ágil escalado no nível do programa. 

Se apenas o “departamento do Google Drive” no Google usasse o framework ágil escalado, diríamos que ele está usando o Essential SAFe®.

Importante entender: Vamos imaginar que o Google Drive seja uma empresa independente e que a equipe de gerenciamento e os processos também sejam organizados de acordo com métodos ágeis (Lean Budgeting etc.). Neste caso - porque toda a empresa usa métodos ágeis - o Google Drive usaria o Portfolio SAFe®.

Os quatro níveis do SAFe® - Large solution & Full SAFe®

Como sabemos, a empresa Google é muito maior e o Google Drive não é o único “programa” em que o Google está trabalhando. Há também o “Google Workspace” (anteriormente “G Suite”), que inclui Gmail, Google Calendar e Google Contacts.

Se os últimos 3 subtópicos fossem equipes individuais (Nível 1), poderíamos dizer que temos outro Agile Release Train com o “Google Workspace” (Nível 2), que está trabalhando em outro “programa”.

E se esses dois programas (e Agile Release Trains) por sua vez colaborarem estreitamente - dentro da muito maior empresa Google - eles estão trabalhando de acordo com uma configuração Large Solution SAFe®.

Agora vamos imaginar que o Google Drive e o Google Daily juntos fossem uma empresa independente e que a equipe de gerenciamento e os processos fossem organizados de acordo com métodos ágeis (orçamento enxuto etc.). 

In diesem Fall würde vsl. das gesamte Unternehmen (bestehend aus mehr als einem Programm und einem agilen Release-Train) agile Methoden verwenden - womit Google Drive das so genannte Full SAFe® verwenden würde.

Os quatro níveis do Scaled Agile Framework - Conclusão

Nur um das klarzustellen - ich weiß nicht, wie Google sich organisiert. Das ist nur ein Beispiel, um die Scaled Agile Frameworks Levels besser zu verstehen!

E para deixar isso claro: Minha explicação simplifica algumas coisas e não tem o objetivo de descrever todos os detalhes da estrutura Agile dimensionada da forma mais precisa possível. Para mim, é importante que seja mais fácil para você obter uma compreensão básica dos quatro níveis da estrutura ágil dimensionada e suas opções de configuração.

Eine Frage die du dir vielleicht stellst ist, wie man eigentlich den Erfolg agiler Methoden in entsprechend skalierten Levels misst. Kurz gesagt, schau dir dazu mal unseren Artikel “ Agility Health Radar: os 13 modelos mais populares ” an.

SEGURO®: © Scaled Agile, Inc. Explore Training at: https://www.scaledagile.com/training/calendar/

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