Zwinna retrospektywa "rozgwiazdy" wyjaśniona na przykładach
Szukasz jako Agile Coach lub Scrum Master retrospektywy sprintu rozgwiazdy lub jej szablonu? Dobry wybór - retrospektywa rozgwiazdy jest jednym z klasyków. Chętnie wyjaśnię, jak to działa.
Retrospektywa Starfish Sprint
5 pytań, które należy zadać w retrospektywie rozgwiazdy
Pierwszą rzeczą, którą powinieneś wiedzieć o zwinnej retrospektywie rozgwiazdy: Nazywa się ją tak, ponieważ zazwyczaj zadaje się 5 pytań - przedstawionych w formie rozgwiazdy. Tak to zwykle wygląda na cyfrowej tablicy lub na papierze.
Każdy z tych 5 obszarów w szablonie retrospektywy reprezentuje obszar informacji zwrotnych, który zwykle jest wprowadzany jednym słowem jako nagłówek (i instrukcja). Możesz poprosić członków zespołu o pozostawienie informacji zwrotnych na zewnątrz gwiazdy, jak wskazuje obrazek - lub wewnątrz 5 luk, które automatycznie tworzą się w rozgwiazdzie.
Rozgwiazda Retro ⭐️
Dostępne są obszary “Keep”, “Stop”, “Start”, “More”, “Less”.
- Zachowaj: [Opcjonalnie: W odniesieniu do ostatniego sprintu / ostatnich tygodni] Co powinniśmy zachować?
- Przykład: Od ostatniego sprintu zmieniłeś swój dziennik i zadajesz o jedno pytanie więcej. Doprowadziło to do lepszych dzienników, więc powinieneś to zachować.
- Stop: Na czym powinniśmy się zatrzymać?
- Przykład: Nie byłeś zadowolony z nowego narzędzia, które ma pomóc w ustalaniu priorytetów i przejrzystości backlogu produktu. Nie powinieneś już z niego korzystać.
- Zacznij: Od czego powinniśmy zacząć?
- Przykład: Masz wrażenie, że nie każdy w Twoim zespole ma odwagę zabrać głos, brakuje tak zwanej “odwagi”. Bezpieczeństwo psychologiczne . Możesz więc zacząć od opracowania Zespół Health Check w 3 krokach w twoim zespole.
- Więcej: Czego powinniśmy robić więcej?
- Przykład: Uważasz, że to wspaniałe, że jeden z członków Twojego zespołu aktywnie podkreśla pozytywne rzeczy na spotkaniach. Chcemy tego więcej!
- Mniej: Czego powinniśmy robić mniej?
- Przykład: Dobrze jest od czasu do czasu spojrzeć na zwinne metryki jak patrzeć na Velocity twojego zespołu - ale nie w każdym sprincie! To o wiele za dużo. Powinniśmy to robić rzadziej, na przykład tylko raz na kwartał podczas retrospektywy.
Przy okazji, możesz również znaleźć tę retrospektywę w naszym Echometer Retro Tool (Więcej na ten temat: Narzędzie retrospektywne Starfish ) i przeprowadź ją online ze swoim zespołem bez logowania. W tym celu po prostu kliknij przycisk “Otwórz tę retro teraz” u góry.
Być może zauważyłeś, że retrospektywa sprintu rozgwiazdy jest całkiem podobna do retrospektywy “Keep, Stop, Start”. Ale to nie to samo - dodano dwa słowa i kryje się za tym fantazyjna metafora 😁.
Co należy wziąć pod uwagę w zwinnej retrospektywie rozgwiazdy?
Jak wspomniałem w poprzednim akapicie, ta metoda retrospektywna zawiera sporo pytań. Większość retrospektyw ma 3 pytania, ta ma ich 5, więc ustal jasne ramy czasowe lub użyj aktywnego timeboxingu!
W zależności od tego, ile czasu przeznaczyłeś na tę retrospektywę, możesz nawet poprosić wszystkich o zapisanie swoich opinii w zrozumiałej formie. A następnie pozwól wszystkim głosować bezpośrednio na te pisemne opinie (anonimowe głosowanie), abyś musiał mówić tylko o rzeczach, które były najczęściej “głosowane” przez zespół.
Wniosek - Retrospektywa Rozgwiazdy
Retrospektywa Sprintu Starfish jest jedną z klasycznych metod retrospektywnych. Jeśli Ci się spodoba, prawdopodobnie polubisz również te metody 32 Retrospektywy dla początkujących i profesjonalistów upadł.
"Wielu członków zespołu nie ma odwagi się odezwać!"
Rozwiąż to wyzwanie
"Odkrywamy zbyt wiele nieoczekiwanych problemów i błędów na późnym etapie!"
Rozwiąż to wyzwanie
"Dlaczego czasami przygotowanie prostej retrospektywy zajmuje mi godziny?".
Rozwiąż to wyzwanie
