6 dobrych metod retrospektywnych Thanksgiving dla zwinnych zespołów
Świętować „Święto Dziękczynienia” z retrospektywą Święta Dziękczynienia nawet w zespole roboczym? Właściwie dobry pomysł, bo w końcu podstawowa idea dobrze pasuje do zwinnej retrospektywy: Zatrzymać się, docenić status quo i zastanowić się.
Aby przeprowadzić idealną retrospektywę sprintu z okazji Święta Dziękczynienia (czy to w zespołach Scrum, czy Kanban), powinieneś nie tylko zadawać właściwe pytania retrospektywne. Ponadto, możesz również spróbować włączyć tradycje Święta Dziękczynienia do idei zwinnej retrospektywy.
Do tego celu nadają się na przykład pytania przełamujące lody na początku spotkania. Mogą one mieć charakter ogólny lub specyficzny dla retrospektywy z okazji Święta Dziękczynienia (więcej na: Święto Dziękczynienia).
Pytania przełamujące lody dla Twojego pomysłu na retrospektywę Święta Dziękczynienia
Kilka dobrych, ogólnych sposobów na przełamanie lodów podczas Twojej zwinnej retrospektywy z okazji Święta Dziękczynienia:
- Co w tej chwili daje Ci energię i radość?
- Jaki był najlepszy moment Twojego wczorajszego dnia?
- Jakie wiadomości (z gazet, telewizji itp.) ostatnio Cię ucieszyły?
- Gdyby Twój ostatni tydzień (alternatywnie: nasz ostatni Scrum Sprint) był filmem –, jaki byłby jego tytuł?
Kilka interesujących pytań Icebreaker specjalnie na Święto Dziękczynienia, które mogą być wykorzystane w różny sposób w zwinnych metodach retrospektywnych Święta Dziękczynienia:
- Kiedy ostatnio powiedziałeś “dziękuję” koledze z drużyny? Nazwij sytuację. Jeśli jeszcze nie wyraziłeś swojej wdzięczności, zrób to teraz.
- Pytanie do zgadywanki: Ile według Księgi Rekordów Guinnessa waży najcięższy indyk w historii? (Odpowiedź: 86 funtów)
- Wygrywa najbardziej kreatywna odpowiedź: Co prezydent Calvin Coolidge otrzymał jako prezent na Święto Dziękczynienia w 1926 roku? (Rzeczywista odpowiedź: żywego szopa pracza, który w rzeczywistości miał być obiadem na Święto Dziękczynienia. Został on jednak ułaskawiony przez prezydenta i adoptowany jako zwierzę domowe).
- Pytanie do zgadywanki: Ile indyków przygotowują Amerykanie każdego roku na Święto Dziękczynienia? (Odpowiedź: 46 milionów)
Mamy nadzieję, że te pomysły dadzą ci wystarczającą inspirację do rozpoczęcia retrospektywy z okazji Święta Dziękczynienia. Jeśli interesuje Cię więcej pytań dotyczących zwinnych retrospektyw, możesz również zapoznać się z naszym artykułem na ten temat: 21 Sprytnych retro rozgrzewek dla zwinnych zespołów .
Najlepsza retrospektywa Święta Dziękczynienia: 6 pomysłów
Po odpowiednim wprowadzeniu spotkania retrospektywnego ważne jest oczywiście zadawanie właściwych pytań otwartych. Do tego celu nadają się różne metody retrospektywne. Poniżej przedstawiamy pięć pomysłów na retrospektywy dla zespołów zdalnych (biurowych lub hybrydowych). Niektóre z nich są ściśle związane z tradycją Święta Dziękczynienia, ale inne nie.
Retrospektywa Sprintu z okazji Święta Dziękczynienia 1
Obchody Święta Dziękczynienia: Klasyczna retrospektywa Święta Dziękczynienia 🐔
Ta retrospektywa Święta Dziękczynienia wykorzystuje niektóre z podstawowych idei Święta Dziękczynienia i zadaje na ich podstawie kilka kreatywnych pytań. Zespół powinien mieć poczucie metafory, jeśli wybierzesz ten retro pomysł.
Retrospektywa z okazji Święta Dziękczynienia 🦃: Jak przebiega retro
-
Losowy Icebreaker (2-5 minut)
Echometer udostępnia generator losowych pytań sprawdzających.
-
Przegląd otwartych działań (2-5 minut)
Zanim zaczniesz omawiać nowe tematy, porozmawiaj o wynikach działań z poprzednich retrospektyw, aby sprawdzić ich skuteczność. Echometer automatycznie wyświetla listę wszystkich otwartych elementów działań z poprzednich retrospektyw.
-
Omówienie tematów retrospektywy
Wykorzystaj poniższe otwarte pytania, aby zebrać najważniejsze spostrzeżenia. Najpierw każdy robi to w ukryciu. Echometer umożliwia odkrycie każdej kolumny tablicy retro pojedynczo, aby następnie zaprezentować i pogrupować opinie.
- 🌾 Żniwa: Jakie okoliczności wpłynęły na nasze żniwa w tym sprincie?
- Dzięki: Za co jesteś osobiście wdzięczny w tym sprincie?
- Dzielenie się: W jaki sposób możesz wspierać innych swoimi zasobami (wiedzą, umiejętnościami, mocą decyzyjną itp.)?
- Świętuj: Kogo powinniśmy zaprosić na nasze dożynki? (Pomyśl o innych zespołach lub zewnętrznych kibicach).
-
Pytanie ogólne (zalecane)
Aby dać miejsce innym tematom:
- O czym jeszcze chcesz porozmawiać na retro?
-
Priorytetyzacja / Głosowanie (5 minut)
Na tablicy retro w Echometer możesz łatwo priorytetyzować opinie za pomocą głosowania. Głosowanie jest oczywiście anonimowe.
-
Definiowanie działań (10-20 minut)
Za pomocą symbolu plusa przy opinii można utworzyć powiązane działanie. Nie jesteś jeszcze pewien, które działanie byłoby właściwe? Następnie otwórz tablicę Whiteboard dotyczącą tego tematu za pomocą symbolu plusa, aby przeprowadzić burzę mózgów na temat głównych przyczyn i możliwych działań.
-
Sprawdzenie / Zakończenie (5 minut)
Echometer umożliwia anonimowe zbieranie opinii od zespołu na temat tego, jak pomocna była retrospektywa. Powoduje to powstanie wyniku ROTI („Return On Time Invested”), który można śledzić w czasie.
Retrospektywa z okazji Święta Dziękczynienia 🦃
Agile Retrospektywa Święta Dziękczynienia 2
Friendsgiving: Prosta i zabawna retrospektywa Święta Dziękczynienia 👯♀️
Święto Dziękczynienia czasami zamienia się w Święto Przyjaciół: spotykasz się z przyjaciółmi, aby uczcić święto przy odrobinie świeżego cydru. A kiedy indyk piecze się w piekarniku, wzloty i upadki są prawie jak ostatni Scrum Sprint. Możemy to wykorzystać jako szablon w poniższej zabawnej retrospektywie Święta Dziękczynienia.
Retrospektywa z okazji Święta Dziękczynienia 🦃: Jak przebiega retro
-
Losowy Icebreaker (2-5 minut)
Echometer udostępnia generator losowych pytań sprawdzających.
-
Przegląd otwartych działań (2-5 minut)
Zanim zaczniesz omawiać nowe tematy, porozmawiaj o wynikach działań z poprzednich retrospektyw, aby sprawdzić ich skuteczność. Echometer automatycznie wyświetla listę wszystkich otwartych elementów działań z poprzednich retrospektyw.
-
Omówienie tematów retrospektywy
Wykorzystaj poniższe otwarte pytania, aby zebrać najważniejsze spostrzeżenia. Najpierw każdy robi to w ukryciu. Echometer umożliwia odkrycie każdej kolumny tablicy retro pojedynczo, aby następnie zaprezentować i pogrupować opinie.
- Friendsgiving: Jakie są przykłady dobrej pracy zespołowej w ostatnich tygodniach?
- Cydr: Co osłodziło nam ostatnie kilka tygodni?
- Spalony indyk: Co nie poszło tak dobrze w ciągu ostatnich kilku tygodni?
-
Pytanie ogólne (zalecane)
Aby dać miejsce innym tematom:
- O czym jeszcze chcesz porozmawiać na retro?
-
Priorytetyzacja / Głosowanie (5 minut)
Na tablicy retro w Echometer możesz łatwo priorytetyzować opinie za pomocą głosowania. Głosowanie jest oczywiście anonimowe.
-
Definiowanie działań (10-20 minut)
Za pomocą symbolu plusa przy opinii można utworzyć powiązane działanie. Nie jesteś jeszcze pewien, które działanie byłoby właściwe? Następnie otwórz tablicę Whiteboard dotyczącą tego tematu za pomocą symbolu plusa, aby przeprowadzić burzę mózgów na temat głównych przyczyn i możliwych działań.
-
Sprawdzenie / Zakończenie (5 minut)
Echometer umożliwia anonimowe zbieranie opinii od zespołu na temat tego, jak pomocna była retrospektywa. Powoduje to powstanie wyniku ROTI („Return On Time Invested”), który można śledzić w czasie.
Retrospektywa z okazji Święta Dziękczynienia 🦃
Agile Retrospektywa Sprintu z okazji Święta Dziękczynienia 3
Świętowanie Święta Dziękczynienia: jesienna retrospektywa 🎈
Święto Dziękczynienia często kojarzy się ze zmianą krajobrazu: Budzi się złotobrązowa jesień. Ta metafora może być również dobrze wykorzystana jako retrospektywa Święta Dziękczynienia. Zwłaszcza ostatnie pytanie powinno wygenerować kilka interesujących pomysłów na działania.
Jesienna retrospekcja: Jak przebiega retro
-
Losowy Icebreaker (2-5 minut)
Echometer udostępnia generator losowych pytań sprawdzających.
-
Przegląd otwartych działań (2-5 minut)
Zanim zaczniesz omawiać nowe tematy, porozmawiaj o wynikach działań z poprzednich retrospektyw, aby sprawdzić ich skuteczność. Echometer automatycznie wyświetla listę wszystkich otwartych elementów działań z poprzednich retrospektyw.
-
Omówienie tematów retrospektywy
Wykorzystaj poniższe otwarte pytania, aby zebrać najważniejsze spostrzeżenia. Najpierw każdy robi to w ukryciu. Echometer umożliwia odkrycie każdej kolumny tablicy retro pojedynczo, aby następnie zaprezentować i pogrupować opinie.
- 🌧🍂 Na których mokrych ścieżkach (prawie) się poślizgnęliśmy?
- 🌧🌈 Jaki był twój moment tęczy (ulubiony moment sprintu)?
- 🥜🐿 Jakie przygotowania musimy podjąć, aby dobrze przetrwać zimę? (Jak wiewiórki przygotowują orzechy na zimę)
-
Pytanie ogólne (zalecane)
Aby dać miejsce innym tematom:
- O czym jeszcze chcesz porozmawiać na retro?
-
Priorytetyzacja / Głosowanie (5 minut)
Na tablicy retro w Echometer możesz łatwo priorytetyzować opinie za pomocą głosowania. Głosowanie jest oczywiście anonimowe.
-
Definiowanie działań (10-20 minut)
Za pomocą symbolu plusa przy opinii można utworzyć powiązane działanie. Nie jesteś jeszcze pewien, które działanie byłoby właściwe? Następnie otwórz tablicę Whiteboard dotyczącą tego tematu za pomocą symbolu plusa, aby przeprowadzić burzę mózgów na temat głównych przyczyn i możliwych działań.
-
Sprawdzenie / Zakończenie (5 minut)
Echometer umożliwia anonimowe zbieranie opinii od zespołu na temat tego, jak pomocna była retrospektywa. Powoduje to powstanie wyniku ROTI („Return On Time Invested”), który można śledzić w czasie.
Jesienna retrospekcja
Retrospektywa z okazji Święta Dziękczynienia (Scrum) 4
Zbieranie nowej energii w Święto Dziękczynienia: retrospektywa baterii 🔋
Otrzymanie kilku słów podziękowania we właściwym czasie i we właściwym miejscu może zdziałać cuda lub spowodować gwałtowny wzrost osobistego poziomu energii. Pod tym względem retrospektywa baterii jest również odpowiednia na Święto Dziękczynienia: możesz zastanowić się nad poziomem własnej baterii i naładować ją.
Retrospektywa baterii: Jak przebiega retro
-
Losowy Icebreaker (2-5 minut)
Echometer udostępnia generator losowych pytań sprawdzających.
-
Przegląd otwartych działań (2-5 minut)
Zanim zaczniesz omawiać nowe tematy, porozmawiaj o wynikach działań z poprzednich retrospektyw, aby sprawdzić ich skuteczność. Echometer automatycznie wyświetla listę wszystkich otwartych elementów działań z poprzednich retrospektyw.
-
Omówienie tematów retrospektywy
Wykorzystaj poniższe otwarte pytania, aby zebrać najważniejsze spostrzeżenia. Najpierw każdy robi to w ukryciu. Echometer umożliwia odkrycie każdej kolumny tablicy retro pojedynczo, aby następnie zaprezentować i pogrupować opinie.
- Jaki jest aktualny stan naładowania twojego osobistego akumulatora w procentach?
- Co ostatnio wyczerpało twoją baterię?
- Co ostatnio naładowało twoją baterię?
- Co pomogłoby ci oszczędzać energię w nadchodzących tygodniach?
-
Pytanie ogólne (zalecane)
Aby dać miejsce innym tematom:
- O czym jeszcze chcesz porozmawiać na retro?
-
Priorytetyzacja / Głosowanie (5 minut)
Na tablicy retro w Echometer możesz łatwo priorytetyzować opinie za pomocą głosowania. Głosowanie jest oczywiście anonimowe.
-
Definiowanie działań (10-20 minut)
Za pomocą symbolu plusa przy opinii można utworzyć powiązane działanie. Nie jesteś jeszcze pewien, które działanie byłoby właściwe? Następnie otwórz tablicę Whiteboard dotyczącą tego tematu za pomocą symbolu plusa, aby przeprowadzić burzę mózgów na temat głównych przyczyn i możliwych działań.
-
Sprawdzenie / Zakończenie (5 minut)
Echometer umożliwia anonimowe zbieranie opinii od zespołu na temat tego, jak pomocna była retrospektywa. Powoduje to powstanie wyniku ROTI („Return On Time Invested”), który można śledzić w czasie.
Retrospektywa baterii
Retrospektywa Scrum z okazji Święta Dziękczynienia 5
Zbieranie owoców pracy: Retrospektywa farmy 🌾
Zespoły Agile często zapominają o tym, co już osiągnęły. I jak bardzo mogą zbierać owoce pracy, którą zasiali kilka miesięcy temu. Możesz i powinieneś przypominać sobie o tym regularnie, na przykład za pomocą poniższej Retrospektywy Święta Dziękczynienia.
Retrospekcja ogrodnika: Jak przebiega retro
-
Losowy Icebreaker (2-5 minut)
Echometer udostępnia generator losowych pytań sprawdzających.
-
Przegląd otwartych działań (2-5 minut)
Zanim zaczniesz omawiać nowe tematy, porozmawiaj o wynikach działań z poprzednich retrospektyw, aby sprawdzić ich skuteczność. Echometer automatycznie wyświetla listę wszystkich otwartych elementów działań z poprzednich retrospektyw.
-
Omówienie tematów retrospektywy
Wykorzystaj poniższe otwarte pytania, aby zebrać najważniejsze spostrzeżenia. Najpierw każdy robi to w ukryciu. Echometer umożliwia odkrycie każdej kolumny tablicy retro pojedynczo, aby następnie zaprezentować i pogrupować opinie.
- 🌱 Co zostało zasiane? (nowo rozpoczęte tematy)
- 🌾 Co już zebrano? (osiągnięte kamienie milowe lub cele)
- 🐞 Przed jakimi szkodnikami musieliśmy się strzec? (potencjalne zagrożenia)
- 🌪 Jak pogoda wpłynęła na nasze żniwa? (czynniki zewnętrzne, które są poza kontrolą)
-
Pytanie ogólne (zalecane)
Aby dać miejsce innym tematom:
- O czym jeszcze chcesz porozmawiać na retro?
-
Priorytetyzacja / Głosowanie (5 minut)
Na tablicy retro w Echometer możesz łatwo priorytetyzować opinie za pomocą głosowania. Głosowanie jest oczywiście anonimowe.
-
Definiowanie działań (10-20 minut)
Za pomocą symbolu plusa przy opinii można utworzyć powiązane działanie. Nie jesteś jeszcze pewien, które działanie byłoby właściwe? Następnie otwórz tablicę Whiteboard dotyczącą tego tematu za pomocą symbolu plusa, aby przeprowadzić burzę mózgów na temat głównych przyczyn i możliwych działań.
-
Sprawdzenie / Zakończenie (5 minut)
Echometer umożliwia anonimowe zbieranie opinii od zespołu na temat tego, jak pomocna była retrospektywa. Powoduje to powstanie wyniku ROTI („Return On Time Invested”), który można śledzić w czasie.
Retrospekcja ogrodnika
Agile Retrospektywa Sprintu z okazji Święta Dziękczynienia 6
Wykorzystaj Święto Dziękczynienia do refleksji: Retrospektywa 5 wartości Agile 5️⃣
Poniższy pomysł na retrospektywę nie jest ściśle związany ze Świętem Dziękczynienia, ale mimo to może dobrze pasować do tego dnia przerwy. W tym szablonie zastanawiasz się nad 5 zwinnymi wartościami, używając konkretnych stwierdzeń (tzw. elementów Health Check). Każdy członek zespołu głosuje (w najlepszym wypadku anonimowo), w jakim stopniu się z nimi zgadza. Następnie zastanów się, gdzie jest potencjał do poprawy. Oczywiście możesz również wypróbować to bezpośrednio w naszym narzędziu Echometer Retrospective Tool.
5 Kontrola stanu zwinnych wartości 5️⃣: Jak przebiega retro
-
Losowy Icebreaker (2-5 minut)
Echometer udostępnia generator losowych pytań sprawdzających.
-
Przegląd otwartych działań (2-5 minut)
Zanim zaczniesz omawiać nowe tematy, porozmawiaj o wynikach działań z poprzednich retrospektyw, aby sprawdzić ich skuteczność. Echometer automatycznie wyświetla listę wszystkich otwartych elementów działań z poprzednich retrospektyw.
-
Ocena stanu
Wszyscy członkowie zespołu mogą anonimowo odpowiedzieć na pytania dotyczące oceny stanu w skali. Następnie wspólnie przejrzyjcie wyniki oceny stanu i w razie potrzeby zapiszcie dodatkowe komentarze. Jeśli używacie tych samych ocen stanu w kilku retrospektywach, możecie również śledzić trendy w czasie w Echometer.
- Odwaga: Doceniamy, gdy ktoś wykazuje się odwagą.
- Szacunek: Cenimy pomysły innych, nawet jeśli się z nimi nie zgadzamy.
- Zaangażowanie: Każdy członek zespołu stara się dotrzymywać obietnic.
- Skupienie: Nie dajemy się odciągnąć od dążenia do celu sprintu.
- Otwartość: Jesteśmy otwarci na konstruktywne opinie i potrafimy się dzięki nim rozwijać.
-
Omówienie tematów retrospektywy
Wykorzystaj poniższe otwarte pytania, aby zebrać najważniejsze spostrzeżenia. Najpierw każdy robi to w ukryciu. Echometer umożliwia odkrycie każdej kolumny tablicy retro pojedynczo, aby następnie zaprezentować i pogrupować opinie.
-
Pytanie ogólne (zalecane)
Aby dać miejsce innym tematom:
- O czym jeszcze chcesz porozmawiać na retro?
-
Priorytetyzacja / Głosowanie (5 minut)
Na tablicy retro w Echometer możesz łatwo priorytetyzować opinie za pomocą głosowania. Głosowanie jest oczywiście anonimowe.
-
Definiowanie działań (10-20 minut)
Za pomocą symbolu plusa przy opinii można utworzyć powiązane działanie. Nie jesteś jeszcze pewien, które działanie byłoby właściwe? Następnie otwórz tablicę Whiteboard dotyczącą tego tematu za pomocą symbolu plusa, aby przeprowadzić burzę mózgów na temat głównych przyczyn i możliwych działań.
-
Sprawdzenie / Zakończenie (5 minut)
Echometer umożliwia anonimowe zbieranie opinii od zespołu na temat tego, jak pomocna była retrospektywa. Powoduje to powstanie wyniku ROTI („Return On Time Invested”), który można śledzić w czasie.
5 Kontrola stanu zwinnych wartości 5️⃣
Pytania dotyczące badania kondycji (skala)
Podsumowanie: Pomysł na retrospektywę Święta Dziękczynienia
Istnieją różne tradycje i sposoby świętowania Święta Dziękczynienia. I podobnie, istnieją różne pomysły na retrospekcję Święta Dziękczynienia. Każdy zespół musi sam wiedzieć, która metoda – bardziej kreatywna czy prosta – pasuje do własnej retrospekcji Święta Dziękczynienia.
Nie należy zapominać o jednej rzeczy: Wyznaczaniu i śledzeniu działań w retrospektywach. Nasze zwinne narzędzie do retrospektyw może Ci bardzo pomóc w retrospektywie, a także w śledzeniu działań. Spójrz na nasze porównanie: 7 najlepszych narzędzi retrospektywnych .
Pomysły retrospektywne powinny dać Ci trochę inspiracji. Jeśli nadal szukasz więcej retrospektywnych pomysłów na Boże Narodzenie i Nowy Rok, znajdziesz je tutaj: 12 retrospektywnych pomysłów na zimę, Boże Narodzenie i Nowy Rok .
W przeciwnym razie powinno być oczywiste, że na naszym blogu jest jeszcze wiele innych pomysłów na retrospekcje sprintu – po prostu rozejrzyj się 🙂.
Dla menedżerów: szablony spotkań 1:1
Oprócz zdrowej retrospektywy w zespole, kluczowa jest również autorefleksja na poziomie indywidualnym. Być może zorganizowałeś już regularne spotkania indywidualne z członkami zespołu?
Jeśli tak, to gorąco polecam wypróbowanie naszego darmowego narzędzia do rozmów jeden na jeden Echometer. Wreszcie członek Twojego zespołu jest zaangażowany w rozmowę dzięki naszym szablonom - a przy okazji jego rozwój staje się mierzalny w liczbach. Wypróbuj, po prostu biorąc jeden z naszych szablonów jako podstawę:
Bez zbędnej gadaniny, bez niezręcznych przerw. Ten szablon 1:1 po prostu zawsze działa.
💬 Z szablonu:
- Z jakiego osiągnięcia jesteś dumny, a którego mogłem nie zauważyć?
- Jaka drobna zmiana natychmiast usprawniłaby twoją pracę?
- Na co chciałbyś poświęcić więcej czasu w pracy?
…