Denne siden er automatisk oversatt. Bytt til engelsk for en bedre leseopplevelse.

Bytt til engelsk

Blogg-kategori

1:1-møter (47 Artikler)

Ny medarbeider? 5 tips for det første møtet på tomannshånd

Ny medarbeider? 5 tips for det første møtet på tomannshånd

Du har fått en ny medarbeider i teamet ditt, et nytt teammedlem eller en ny medarbeider som rapporterer til deg, og nå planlegger du det første en-til-en-møtet eller medarbeidersamtalen? Her finner...

50 forfriskende 1:1-møtespørsmål for eksterne medarbeidere

50 forfriskende 1:1-møtespørsmål for eksterne medarbeidere

En-til-en-samtaler med eksterne medarbeidere kan enkelt berikes med gode spørsmål - listen vår kan hjelpe deg.

1:1-møter for programvareutviklere: 4 maler og 10 viktige spørsmål

1:1-møter for programvareutviklere: 4 maler og 10 viktige spørsmål

En-til-en-samtaler med programvareutviklere kan enkelt berikes med en mal og gode spørsmål - det kan vi hjelpe deg med.

32 gode spørsmål til 1-til-1-møter med nyansatte

32 gode spørsmål til 1-til-1-møter med nyansatte

Introduksjonen av nye medarbeidere er svært viktig, og derfor er det spesielt viktig å stille gode spørsmål. 32 ideer.

Den beste malen for kvartalsvise én-til-én-møter

Den beste malen for kvartalsvise én-til-én-møter

Spesielt de kvartalsvise én-til-én-møtene bør planlegges godt - en god mal kan hjelpe deg (Doc & PDF tilgjengelig).

Dokumentmal: Månedlige en-til-en-møter

Dokumentmal: Månedlige en-til-en-møter

Månedlige en-til-en-samtaler kan enkelt berikes med en dokumentmal - og vi har en til deg.

20 eksempler på tilbakemeldinger for ulike roller som programvareutvikler

20 eksempler på tilbakemeldinger for ulike roller som programvareutvikler

20 konkrete tilbakemeldingseksempler for ulike programvareutviklerroller pluss 1:1-maler og undersøkelser i Echometer-verktøyet.

1:1-møter: 15 velprøvde maler som du kan redigere (gratis)

1:1-møter: 15 velprøvde maler som du kan redigere (gratis)

Velprøvde maler for 1:1-samtaler som du kan redigere selv – selvfølgelig gratis.

21 Teamlederens ansvarsområder og oppgaver

21 Teamlederens ansvarsområder og oppgaver

Som teamleder har man – i tillegg til personalansvaret – også ansvaret for teamet og dets resultater. Samtidig bør man ikke definere sine aktiviteter, rolle og sitt ansvar for bredt og dermed mulig...